社会福祉法人の人事労務を強力にサポート

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欠かせない「ヒト」に関するコンサルティングと労働社会保険の手続きは専門家である社会保険労務士にお任せください。

企業を取り巻く環境の変化が新たな経営課題を生み出しています

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企業を取り巻く環境の変化は時代とともに目まぐるしくなるばかりです。こうした変化が、労働形態や労働に関する価値観の多様化を生み出し、企業経営のあり方に大きな影響を及ぼすようになりました。変化の激しい時代を乗り切り、更なる企業の発展を目指す経営者の皆様にとって、円滑な労使関係の構築、コンプライアンス(法令順守)とCSR(企業の社会的責任)、人材育成は大きな課題となっています。

社会保険労務士はさらに

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電子申請に対応しています
社会保険労務士の全国組織である全国社会保険労務士連合会は、政府が掲げる電子政府推進に向けた取り組みに対応すべく、士業初の認証局を設置しました。社会保険労務士は、労働社会保険の事務手続きの電子申請を積極的に活用し、迅速な処理を実現します。

適切な個人情報管理を行います
労働社会保険手続きは、企業にお勤めの皆様の個人情報を取り扱う業務です。社会保険労務士は法律で守秘義務が課されており、より適切な取り扱いを図るため、独自の個人情報保護制度を導入していますので安心して業務を委託できます。

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